ℹ️ Lhůta pro odvolání proti výpovědi
Lhůta pro podání odvolání proti výpovědi je 15 pracovních dní. Do tohoto data by se tedy mohl zaměstnanec odvolat pokud by dostal výpověď k termínu školení "Jak se vypořádat s problematickým nebo neschopným zaměstnancem"
![Událost](/themes/custom/awesome/default_images/event.png)