Komplexní mzdové výpočty 2023

Témata

• zařazování zaměstnanců odměňovaných mzdou, platem, odměnou • nařízení vlády č. 567/2006 Sb., od 1.1.2023 • minimální nebo zaručená mzda – zásady zařazování zaměstnanců do skupin prací, výklad pojmu zaručená a minimální mzda ve smyslu Zákoníku práce. Ukázky mzdových výpočtů u zaměstnanců odměňovaných mzdou. Specifika u zaměstnanců odměňovaných platem se zaměřením na zařazování zaměstnanců podle posledního Nařízení vlády o zaměstnancích odměňovaných platem a katalogu prací, odměnou • ukázky zařazování zaměstnanců platová třída, a stupeň uznatelné praxe a její případné krácení. Podrobné ukázky příkladů.
• Zákonné příplatky práce přesčas, svátek, víkend, noc, příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí, odměna za pohotovost • směnné provozy a příplatky • nenárokové složky – odměny, prémie, příplatek za práci v odpolední směně • příplatek za vedení, další příplatky u platu, příplatek za rozdělenou směnu, další zákonné specifické resortní příplatky

• Účely stanovení průměrného výdělku a jeho formy. Pojmy-rozhodné období, započitatelnost příjmů, podrobné ukázky příklady výpočtu průměrného výdělku.
• Zvláštnosti zjišťování průměrného výdělku-pravděpodobný výdělek, příjmy zúčtované za delší období, než je čtvrtletí, průměrný výdělek pro zjištění náhrady za újmu na zdraví při pracovních úrazech nebo nemocech z povolání. Zvláštnosti při výpočtu průměrného výdělku u dohod o provedení práce a pracovní činnosti. Výpočet průměrného výdělku a následný výpočet případné podpory v nezaměstnanosti – úřad práce, zápočtový list odd. 9).

• plátce pojistného na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění – tiskopisy, termíny • výpočet pojistného na SZ a ZP – příklady • specifické výpočty u zdravotního pojištění – kategorie pojištěnců, výpočet pojistného z minimálního vyměřovacího základu • dopočet pojistného do minimálního vyměřovacího základu • vyměřovací základ • započitatelnost příjmů • maximální vyměřovací základ a pojistné • doporučené vzory a postupy
• Slevy na pojistném na sociální zabezpečení s účinností od 1.2.2023 – výklad a názorné příklady, dokladovost, jednotlivé okruhy zaměstnanců na které lze slevy uplatnit, kdy sleva na pojistném nenáleží, předepsané tiskopisy, vedení evidence.
• náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti a výpočet dávek nemocenského pojištění
• nárok na náhradu mzdy při dočasné pracovní neschopnosti – názorné ukázky výpočtů • povinnosti zaměstnavatele – upravený tiskopis Oznámení o účasti, ukončení nemocenského pojištění od 1.1.2023, pojem malý rozsah, pojem ostatní zaměstnání a vznik účasti na pojištění u statutárních orgánů.
• Osoby samostatně výdělečně činné a výpočet záloh na pojistné důchodového a zdravotního pojištění v roce 2023.

• Zásadní změny při výpočtu nezabavitelných částek od 1.1.2023, nezabavitelná částka na povinného a druhá nezabavitelná částka na vyživované osoby ve smyslu Občanského zákoníku, dokumenty, které musí povinný doložit o vyživovaných osobách.
• Příjmy, které podléhají exekuci, pořadí exekučních srážek, více plátců příjmů povinného • oddlužení fyzické osoby – insolvence. Paušální náhrady nákladů plátce mzdy. Praktické výpočty, doporučené vzory a postupy.

• Základní nároky zaměstnance na dovolenou, výměry dovolené, zvláštní dovolené a dovolená dodatková, názorné ukázky výpočtů.
• Převody nevyčerpané dovolené z roku 2022 do roku 2023 – zásady ve smyslu ustanovení § 218 Zákoníku práce.
• Náhradní doby posuzované, jako doba odpracovaná a výpočet nároku na dovolenou.
• Mateřská dovolená a následné čerpání dovolené.
• Dovolená a její proplacení, krácení dovolené.

Školení je určeno pro

Související události

• 1.2.2023 | ℹ️ Slevy na pojistném na sociální zabezpečení s účinností od 1.2.2023